КРИЗОВЕ ЛІДЕРСТВО В УМОВАХ ВІЙНИ: ВИКЛИКИ УПРАВЛІННЯ СОЦІАЛЬНИМИ НАСЛІДКАМИ МАСОВОЇ МІГРАЦІЇ ТА ВНУТРІШНЬОГО ПЕРЕМІЩЕННЯ В УКРАЇНІ

Анотація

Війна в Україні спричинила масштабну внутрішню міграцію населення, що призводить до складних соціальних викликів у сфері адаптації та інтеграції внутрішньо переміщених осіб (ВПО). У статті розглядаються ключові завдання публічних службовців у кризовий період, серед яких організація доступу ВПО до базових соціальних послуг, сприяння соціальній інтеграції та забезпечення психологічної підтримки. Особлива увага приділяється ролі кризового лідерства в публічному управлінні, яке є визначальним чинником ефективного реагування на виклики війни. Описуються необхідні компетентності лідерів — емоційна стійкість, емпатія та комунікаційні навички, а також шляхи їх розвитку через професійне навчання, впровадження цифрових комунікаційних платформ і координацію міжорганізаційної взаємодії. Результати дослідження підкреслюють значення кризового лідерства для стабілізації соціального середовища, підтримки довіри та забезпечення сталого розвитку громад у складних умовах війни.